附件:设置1:设置2:刘家珉设置3:本书分4篇。“招聘市场”, 阐述劳动力市场的供给原理, 人力资源需求如何确定等 ; “招聘设计”, 在学员对大的环境有了认识之后, 本书从企业应用的角度对招聘进行了设计, 为招聘的高效运行打下基础 ; “招聘实施”, 是对招聘方案的实践 ; “员工配置”, 主要是招聘的后续程序。摘要:
附注提要
本书分4篇。“招聘市场”, 阐述劳动力市场的供给原理, 人力资源需求如何确定等 ; “招聘设计”, 在学员对大的环境有了认识之后, 本书从企业应用的角度对招聘进行了设计, 为招聘的高效运行打下基础 ; “招聘实施”, 是对招聘方案的实践 ; “员工配置”, 主要是招聘的后续程序。